We care for FUTURE. We care for YOU.
What do YOU care for?
Sie haben Ihren Schulabschluss in der Tasche und wissen noch nicht genau, wie es weitergeht? Sie wollen sich sozial engagieren und Senioren im Alltag begleiten? In viele verschiedene Bereiche schnuppern und einen Beruf finden, der zu Ihnen passt?
Dann bewerben Sie sich jetzt in unserem SenVital Seniorenpark Solingen-Ohligs für ein
Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ)
Dauer: 1 Jahr (mindestens 6, höchstens 18 Monate).
INHALTE IHRES FSJ:
- soziales Engagement: Sie arbeiten in einer Seniorenresidenz und unterstützen ältere und hilfsbedürftige Menschen - Ihre Hilfe wird wertgeschätzt!
- Bildung und Orientierung: Das FSJ ist eine Zeit des Lernens und Entdeckens. Durch den Einblick in die abwechslungsreichen Bereiche einer Seniorenresidenz sammeln Sie Erfahrungen in sozialer Arbeit und finden heraus, was Sie besonders interessiert.
- pädagogische Begleitung: Neben dem Einsatz in der Seniorenresidenz erwarten Sie Seminare, in denen Sie sich mit anderen Freiwilligen austauschen, neue Impulse erhalten und Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln können.
IHR PROFIL:
- Sie sind offen, neugierig, motiviert und haben eine soziale Ader.
- Sie haben die allgemeine Schulpflicht erfüllt und einen Schulabschluss in der Tasche.
- Sie sind zwischen 16 und 26 Jahre alt.
- Sie engagieren sich gerne mit und für andere Menschen.
IHRE BENEFITS:
- monatliches Taschengeld
- pädagogische Begleitung durch den Träger des Freiwilligendienstes in Seminaren
- individuelle Betreuung / Begleitung in der praktischen Einsatzstelle vor Ort
- gute Chancen auf einen Ausbildungsplatz im Anschluss an das FSJ
- Unterstützung in der Berufswahlorientierung durch das Sammeln praktischer Erfahrungen und das Kennenlernen bzw. Erweitern der eigenen persönlichen und sozialen Kompetenzen
... all das und viel mehr!
BEWERBEN SIE SICH JETZT!
Residenzleiterin Frau Sandy Janke sagt:
„Ein Beruf in der Pflege ist ein Beruf mit Zukunft, in dem vielfältige Chancen und Entwicklungsmöglichkeiten auf Sie warten. In unserer Residenz erwartet Sie außerdem ein Arbeiten auf Augenhöhe, denn eine offene Kommunikation und ein kollegialer Umgang untereinander sind mir besonders wichtig. Gemeinsam packen wir an, für unsere Bewohner und unsere Teamkollegen – ganz nach dem Motto: Geht nicht, gibt’s nicht!“
IN DER GRUPPE STARK:
Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Wir sind stolze Gründer und Mitglied der proud to care-Initiative.
Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.
Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.
